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Recruter des candidats compétents et motivés est certainement un des défis majeurs des entreprises performantes ! Particulièrement lorsque les candidats sont rares ou leurs compétences stratégiques requérant un processus d’évaluation et de sélection spécifique.

Approche Directe


Grâce à notre approche unique et aux outils développés en interne, nous prenons en charge le processus complet de recrutement, de l’évaluation des candidats jusqu’au suivi de l’intégration au sein de votre équipe. Nous savons détecter les profils hautement spécialisés et vous garantir de trouver le candidat idéal. Nous assurons à nos partenaires, tant clients que candidats, notre démarche confidentielle, loyale et intègre. Nous valorisons l’attractivité de votre entreprise et du poste auprès des candidats cibles parce que nous connaissons et comprenons votre organisation.

Conseil


Nous vous conseillons et vous accompagnons tout au long de votre processus de recrutement, en vous proposant la stratégie la plus adaptée, grâce à notre connaissance des différents secteurs professionnels, des compétences requises et des formations adéquates.

Accompagnement


Nous accompagnons pas à pas votre candidat dans ses nouvelles fonctions, afin qu’il puisse s’intégrer au plus vite à son nouvel environnement de travail et offrir la meilleure performance pour votre entreprise.